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别了,又一个金饭碗职业走向灭亡!

来源:鞍山招聘网-鞍山人才网-鞍山人才港-鞍山找工作首选 时间:2018-05-06 作者:鞍山招聘网-鞍山人才网-鞍山人才港-鞍山找工作首选 浏览量:

一、这个时代抛弃你时,连一声再见都不会说。

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说到交易员或者银行员工,大家首先想到的是什么?高大上?分分钟就是百万级的交易?薪水不但是行业最高、年终还能领取一大笔奖金!

据Coalition的统计,全球最大的12家投行里(包括高盛),最普通的交易和研究人员的平均年薪都有50万美元!据悉一位老兄在高盛工作了3年后,就在北京三环内全款买了房。然而最近两年情况就大变天了!

据MIT Tech Review 报道称,2000年顶峰时期,高盛在纽约总部的美国现金股票交易柜台就雇佣了600名交易员,但时至如今,这里只剩下两名股票交易员“留守空房”!

高盛、瑞银的交易员被替代的经历,只是全球金融公司的一个缩影。

➀ 2015年12月,摩根士丹利表示将在第四季度全球裁员1200人;

➁ 2016年1月,外媒报道瑞信对在伦敦的最多1800名员工发出裁员警告;

➂ 2016年3月,日本最大投行野村证券称将在北美裁员20%;

➃ 同月还有美银美林传出将裁逾5%交易员的消息……


交易员为什么纷纷失业?

活久见!连交易员、银行员工这个“金饭碗”都能失业,并且这一切还发生在全球最高大上的投资银行高盛?

二、为什么有400多年历史的交易员会逐渐走向消失?

追溯到世界上第一个证券交易所,1609年在荷兰阿姆斯特丹诞生。从那个年代开始,交易员就开始逐步兴起。


从资本市场和证券市场发展的历程来看,可以分三个重要的阶段。初级阶段由原始的“小黑板”报价,人力喊单报价。


第二个阶段,电脑的产生以及互联网的诞生,让资本市场产生了第二个飞跃,这个阶段消灭了券商营业厅里的散户大厅,以往人声鼎沸的券商营业部变得门可罗雀。

券商的营业部就是这样被干掉的,投资者对股票投资的需求没有变,但是投资场景变了。


直到第三个阶段,人工智能的诞生干掉的就是传统的交易员们。

三、人工智能比传统交易员强在哪里?

说到这里,不得不把AlphaGo和李世石的人机大战拿来比喻了,4:1为结局的比赛对整个围棋界冲击巨大的,今天他们用人工智能帮助棋手重新认识围棋,重新理解为什么人工智能赢了他们。


为什么?其实非常简单:人脑算力非常有限,因此在这种情况下,我们把大量人生经验凝结成不需要从头算一遍的状态。但计算机不是,计算机永远在从头算,每一步都算概率,每次都往最大的概率下注。

每次从头算一遍,后面都是庞大的计算资源。所以算出了超出你的经验和定式的东西,算出了全新的逻辑。

而更为恐怖的是,AlphaGo的下一代Alphazero,以100:0碾压AlphaGo。


四、人工智能目前也渗透到了股市


Alpha H 选股工具是目前市场上第一个,把人工智能的运用在选股上的。可以根据行业、成长性、技术指标、估值、市值、盈利、财务七大指标,一键筛选符合条件的股票。

如果你是价值投资者,你可以设计成长性、盈利、财务这些指标来设定你平时的选股策略;

如果你是技术短线投资者,你可以根据技术指标等设定策略,最后来回测选股策略的有效性。

如果回测的历史业绩为正,那说明你的选股策略在这几年是有效的,能够赚钱的,如果回测历史业绩为负,那说明你的选股策略是亏损的,需要优化调整。

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总 结

工欲善其事必先利其器,跟紧科技进步的步伐,拥抱新技术,利用科学技术来辅助投资,才能达到事半功倍的效果。


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