曹雪-【曹雪的简历】

求职意向

期望岗位人事专员、薪酬专员、绩效专员
工作职能人事经理/主管/助理
期望城市鞍山
期望薪资￥2200以上
工作性质全职
到岗时间随时到岗
所属行业仪器/仪表/工业自动化/电气
目前状态已离职，寻求新工作

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工作经历平均工作时长：1个月内

完达山鞍山乳品有限公司

职责：1. 负责根据公司组织架构存储人员档案，及时更新《员工花名册》并核算各项人员统计数据；
2. 与各类招聘机构建立合作关系，利用各种渠道发布招聘广告，满足公司人力需求。执行招聘、甄选、面试、聘前测试、选择、安置工作并建立人才储备库。
3.负责公司各项人事制度（《考勤管理制度》、《培训管理制度》、《绩效管理制度》、各项方案等）的编写及实施监察。
4.负责员工岗前培训工作，并监管各部门进行技能培训，建立培训档案。
5. 负责员工劳动合同的签订、续签和解除工作；
6. 负责公司人事各项数据统计、分析和各项报表制作。
7. 公司党群管理，完成总部各项考核指标，培养入党积极分子，做好公司文化宣传工作（宣传栏制作、证书制作）。

辽宁缘泰石油化工有限公司

职责：1. 员工人事档案的管理：负责根据公司组织架构存储人员档案，及时更新《员工花名册》并核算各项人员统计数据；
2. 与各类招聘机构建立合作关系，利用各种渠道发布招聘广告，满足公司人力需求。执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作。进行聘前测试和建立甄别并建立人才储备库。
3. 员工劳动关系的管理：负责员工入、离职，转正，调岗调薪的办理；
4. 员工劳动合同的管理：负责员工劳动合同的签订、续签和解除工作；
5. 负责公司人事各项数据统计、分析和各项报表制作。
6. 员工考勤的管理：及时核算考勤数据，存储异动考勤单据；
7. 员工薪酬的管理：负责配合上级领导参与《薪酬管理制度》的制定，员工的薪资核算、申报工作，保证员工工资的及时发放。
8.协助公司绩效的管理：协助公司领导制定《绩效考核方案》，并协助进行绩效考核、监管。
9. 负责本部门公司下发重要文件的保管，做好保密工作。
10. 负责编写《考勤管理制度》、《各项考勤流程图》、《员工岗位晋升管理制度》、《公司绩效考核方案》、《员工人事档案管理制度》、《公司岗位序列》等制度。

教育经历

北京吉利大学

自我评价

技能特长：熟知《劳动法》、《劳工合同法》，精通Excel、Word、Viso、PowerPoint等办公软件。自我评价：本人熟知《劳动法》、《劳动合同法》，对数据敏感，具有较强的学习和理解能力。办事沉着、有条理，细心及有良好的沟通协调能力，也具有个人亲和力、感染力和说服力。能够独立